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一、人才结构
七一三所现有在职职工1000余人，其中工程技术人员600余人，研究员60余人，高、中级工程师300余人，硕士及以上学历者220余人，历年来先后30余人享受国务院政府特殊津贴，有10人荣获“国家级和省部级突出贡献专家”称号，并拥有两个硕士学位点和“机械设计与理论”博士学位点及博士后科研工作站，有博士生导师和硕士生导师23人。
二、能力建设成果
通过“九五”以来的能力建设，大大增强了研究所核心竞争与自主创新能力，为研究所的可持续发展奠定了坚实基础。研究所设计平台进一步数字化，设计条件明显改善，缩短了研制周期；基础研究条件系统化，完善了通用技术研究能力，支撑了专业关键技术的突破；专业研发条件系列化，各种试验、仿真手段得到加强；装配条件规模化，产品总装总调、检验检测、系统联调能力显著提高；身缠加工精密化，增强了五轴数控加工能力，是我所制造工艺水平显著提高。
建设的试验室设施齐全、设备先进，可开展逆向工程、自动控制、电磁兼容、软件测试、环境试验、液压试验等基础性试验研究，极大提升了我所专业研发水平。
三、试验室建设
1、逆向工程试验室
2007年完成建设，配有德国ATOS三维精密光学测量仪、美国API激光跟踪仪、快速成型机、曲面模型生成软件等设备，可开展逆向工程相关技术的应用研究。
2、液压试验室
2009年完成建设。可开展液压系统中的液压泵、液压马达、液压缸及液压阀等典型产品的性能试验，为开发液压非标元件和液压系统的原理性试验提供试验条件。
